法务的难题，其实来源于两方面。一是企业的法律需求是多种的，从合同，并购，知识产权，到合规、公司治理，再到诉讼、仲裁、危机公关。但法务的知识面和经验有限的，这导致法务最后的结果是疲于应对、流于形式。这是法务的综合性问题。二是法务工作是被动式的。业务部门找上门来，才有法务发挥的机会。这导致法务满足业务部门的需要即可，不必去“寻找客户”。这是法务的被动性问题。对抗法务工作的综合问题，方法是整合法务；对抗法务工作的被动问题，方法是管理法务。
法务总监是公司法律事务的负责人，不管大型集团的法务总监，还是中小企业的法务负责人，其基本职责是相同的，但各自路数却不同。在目前的法务交流环境下，法务总监拥有的经验基本上是一个“知识孤岛”。如何将分散的经验，转化为通用且系统的法务管理知识？
财务税收法务被要求参与起草、审核及整理公司重要的规章制度和流程;制定标准的合同文本,审核公司各类合同或提出修改意见;开展与企业经营管理有关的法律咨询工作;代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,维护公司的合法权益等各项事务，是一个要求具备多项技能的职业，本课程将带你走进财务税收法务的世界。
