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法务的内在价值及其工作方法论——从红圈律所创始人转行法务说起

法务的内在价值及其工作方法论——从红圈律所创始人转行法务说起

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法务的内在价值及其工作方法论

——从红圈律所创始人转行法务说起

2020415日,方达律师事务所创始合伙人周志峰律师创办方达所26年后,向外发布一篇“离职感言”,坦诚其要加入蚂蚁金服担任首席法务官。

该消息迅速在法律圈刷屏。作为红圈所的创始人,在律所业务高速增长的时刻,转身于企业法务届,原因何在?

周律师谈到,“必须承认,我们(指方达律师事务所)管理上的代际交替进程远远落后于业务......年轻的合伙人没有获得更多的参与管理的机会.....”,似乎是律所管理上的原因促使其离职?

同时,周律师谈到,“对于中国法律服务行业而言,外部律师决定了这个行业可以走多快,内部律师则决定了这个行业可以走多远”,指明了其对法务工作的基本看法。

作为一名一直在思考公司法务之道的转型者(从律师到法务,再从法务到律师),我认为周律师的说法不无道理,但对于广大的法务同业和律师同行来说,似乎不过瘾,尚未真正为大家揭示法务的“真正内在”。

课程时间:2020年4月25日晚 7:45-9:00

课程提纲:

一、分析

1. 企业为什么需要法务?——对企业管理组成的精细分析

2. 法务(部)的多层价值中最核心的价值是什么?

3. 法务与业务之间的基本逻辑是?

4. 风险管理、合规管理与法务管理的侧重点是?法务可以大包大榄吗?

二、洞察

1. 法务(合规)的基本工作方法包括哪些?

2. 律师(诉讼与非诉讼)工作方法与法务工作方法的区别是什么?

3. 律师转行做法务的优势与短板在哪里?

4. 律师转行做法务要注意点什么?

三、探索

1. 依法治企的内涵再解读及其落地抓手是?

2. 法治管理(法商融合),何时可以真正实现法律人的梦想,企业家的依靠?

 

课程价格:19.9元

课程报名扫描下方海报二维码/点击阅读原文

课程讲师陶光辉律师,北京德和衡律师事务所总所联席执行主任,畅销书《公司法务部—揭开公司法务面纱》、《法务之道》作者,第三本法务管理书籍——《公司法务部—效率与合规并进》正撰写中。曾任某集团法务总监,获ALB2016中国最佳总法律顾问称号。执业领域:企业合规管理,新型常法顾问,重大商事诉讼综合解决。

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报名者加微信yifa10,出具报名截图名片信息发课程链接至朋友圈截图(注意:三者缺一不可)主办方将微信退回全款,而且将拉到“陶律法务合规圈”微信群里进行实名交流、资料分享、人才推荐。